Помощь молодым специалистам

Ежегодно в коллектив Алтайского колледжа промышленных технологий и бизнеса приходят  новые педагоги: это и выпускники педагогических вузов; и люди, у которых большой опыт производственной работы (технологи, специалисты по направлениям подготовки). Сегодня найти готового специалиста, который смог бы приступить к работе без адаптационного периода или специально организованного сопровождения, практически невозможно, и наставничество является наиболее эффективным методом решения этой проблемы. Поэтому адаптации начинающих педагогов в колледже уделяется особое внимание.

Много лет в рамках работы методической службы колледжа работает Школа начинающего педагога. Кроме проведения занятий в Школе начинающего педагога в течение года методист и члены администрации регулярно посещают уроки молодых педагогов с целью оказания им методической помощи.

В год педагога и наставника особое внимание уделяется наставничеству и начинающих педагогов регулярно приглашают на открытые уроки опытных преподавателей и мастеров производственного обучения.

В течение мая в колледже проводился «Месячник молодого педагога», в рамках которого была проведена серия открытых мероприятий –  преподаватели давали открытые уроки, приглашали молодых специалистов, чтобы поделиться своими наработками.

Наставничество позволяет органически соединить профессиональное развитие, его персонификацию и в то же время гарантирует комплексный подход к каждому работнику образования.

Заместитель директора по УМР Чапаева О.В.